Klik untuk kembali ke laman sebelumnya: Kembali
Prebiu
Klik ikon untuk tambah bahan ke senarai minat:
Butiran Bahan
Tajuk : READING IN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Deskripsi : 1) CHANGING PATTERNS IN PHILOSOPY OF MANAGEMENT; 2) MOTIVATION: THE CORE OF MANAGEMENT; 3) A NEW APPROACH TO JOB MOTIVATION: IMPROVING THE WORK ITSELF; 4) AUTHORITY IN ORGANISATIONS; 5) IMPACT OF INFORMAL GROUP RELATIONS UPON THE FORMAL ORGANIZATION; 6) THE FIFTH ARCHIEVEMENT; 7) NEW 'MANAGEMENT OF INNOVATION' MUST FOSTER IDEAS, HALT BOREDOM, OVER-CENTRALIZATION, DISTASTE FOR CHANGE; 8) MANAGEMENT OF INNOVATION: KEY TO THE FUTURE; 9) HOW TO REORGANIZE WITHOUT CRISIS; 10) HOW TO DEAL WITH RESISTANCE TO CHANGE; 11) ORGANISATION DEVELOPMENT: PLANNED ENVIRONMENT CHANGE
No Penerimaan : 2006/0007238W
Media Asal : TERBITAN
Subjek : DOKUMEN
Sumber : PERKHIDMATAN AWAM, JABATAN - INSTITUT TADBIRAN AWAM NEGARA(INTAN)
Tarikh :  
Jenis Rekod : DOKUMEN
Mukasurat Akses :
Kategori : ARKIB AWAM
Subkategori : PERSEKUTUAN - JABATAN
Lokasi : IBU PEJABAT
Lokasi Ambil Status Kini Tarikh Untuk Pinjam Tarikh Untuk Ambil   Senarai Ingin
Kuala Lumpur Boleh Ditempah Sat 13/06/2026 Thu 18/06/2026 Tambah